Şirketlerin farklı departmanlarının ihtiyaçlarına yönelik güncel ve gerekli hukuk eğitimleriyle hukuki bilgi eksikliğinden ya da güncel olmayan, yanlış bilgilerden kaynaklanan hatalarını minimize etmelerine yönelik egitim programlarımız mevcuttur.
Eğitim Hizmetleri
– Lutte contre la corruption et faute professionnelle (Anti-Bribery and Corruption) :
Titre des sujets:
- Indice de perception de la corruption de l’Organisation internationale de transparence,
- Convention des Nations Unies contre la corruption,
- Dispositions relatives au pot-de-vin et à la corruption dans le code pénal turc,
- Mesures préventives à prendre pour prévenir les pots-de-vin et la corruption,
- Méthodes du code de procédure pénale pour lutter contre la corruption
- Faute professionnelle et corruption dans les décisions judiciaires,
- Politique anti-corruption des entreprises,
- Règles d’éthique des entreprises.
– FCPA (USA Foreign Corrupt Practices Act / Loi sur les pratiques de corruption à l’étranger)
Titre des sujets:
- Corruption dans des sociétés multinationales
- Moyens efficaces de la société internationale pour lutter contre la corruption et les pots-de-vin
- Application transfrontalière
- Obligations des entreprises
- Autorité
- Agent public étranger
- Intention
- Infractions de corruption active et passive
- Responsabilité des entreprises
- Frais de développement commercial
- Coûts d’accélération
-
Sanctions
– UKBA (UK Bribery Act )
Titre des sujets :
- Réglementations légales nationales et internationales
- Crimes de corruption des sociétés multinationales
- Programmes de conformité internes
- Lignes directrices et réglementations concernant la conformité des entreprises
- Mécanismes de supervision et de suivi
- Analyse des risques
- Rapports
- Assurer la conformité des tiers
- Défense devant les tribunaux locaux ou étrangers
– Formation en droit de la santé et de la sécurité au travail
Titre des sujets :
- Législation du travail
- Droits légaux des employés
- Responsabilités des employés
- Droits légaux des employeurs
- Responsabilités des employeurs
- Conséquences juridiques d’un accident de travail
- Conséquences juridiques résultant d’une maladie professionnelle
- Violation de la liberté de travail et d’emploi
- Le délit d’empêcher l’utilisation des droits syndicaux
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